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教师招聘特岗什么意思

时间:
2018-12-21 11:29:12
作者:
章老师
阅读:
来源:
湖南省教师资格证考试
  导读:教师招聘特岗是什么意思?教师招聘考试简单来说就是国家为了扶持贫困地区所设置的岗位。和教师招聘不同。那他们之间到底有什么区别和相同点呢呢?小编分别以考试形式,内容,难度等做一个对比,希望给大家做一个参考让各位考生更加了解教师招聘特岗教师

教师招聘特岗什么意思

  招教考试各地时间不太固定,可以说贯穿一年始终,而特岗以省为单位统一进行;特岗大多是网上报名,而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多!教师招聘指的是具有编制的普通岗位教师,普岗教师不限于义务教育阶段学校,幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段。

  编制法区别

  招教考试在笔试和面试都过关的情况下,一般可以说编制就拿到手了,而特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以!按照文件县教师招聘和特岗教师招聘不冲突,特岗教师三年服务期满后,愿意留在当地继续任教且考核合格,当地政府负责解决编制!

 

  特岗教师考试出题比较统一、固定,招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定!特岗教师招聘对象为:1、全日制普通高校师范类专业应届本、专科毕业生;2、全日制普通高校具备教师资格条件的非师范类;3、取得教师资格,同时具有一定教育教学实践经验且与原就业单位解除了劳动(聘用)合同或未就业的全日制普通高校往届本科毕业生。而教师招聘的报考条件每个地区都不一样!
 

 

  普岗的工资主要由地方财政拨款,特岗教师工资待遇是由中央和地方共同承担。

  相同点:

  1、特岗教师享有公办教师同等待遇,包括工资待遇和所有的津贴补贴。

  2、教师招聘统考、特岗教师招聘都是全区统一进行,都是在上半年进行。
 

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