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教师资格考试结构化面试必备套路

来源:
湖南教师资格网
作者:
章老师
发布时间:
2019-01-09 10:50:44
  【导语】说起结构化,很多童鞋感觉脸色都变了,是的,有的时候“阴沟里翻船”,所谓“万事开头难”,那么,如何在开始的环节取胜?本篇文章,小编将给大家传授“结构化之道”。

  面试结构化指南

  一般来说,在当前的教师资格证面试实践中常见的面试题目主要有五类:自我认知与职位匹配、人际沟通类、组织管理类、应急应变类、综合分析类。

  自我认知

  指的是对自我的认知,评价的能力,是情商(EQ)的表现之一,自我认知是进行清晰的自我定位的基础,也是个人职业与事业生涯的起点。

  答题套路——所有的选项应该与教师的职业要求相匹配,比如说教师要求语言表达流畅,我认为自己的语言表达能力还是不错的;介绍本人的时候不要出现个人特别私密的信息,尽量往教师职业上靠

  人际沟通

  何谓人际沟通的意识与技巧,即在人际交往中沟通、协调技巧,处理复杂人际关系协调各种利益冲突的能力,人际交往中的主动性,角色定位的准确性,复杂情境的适应性、沟通的有效性、处理问题的原则性与灵活性,贯穿始终要体现理性。

  答题套路——表明态度(这个事情是常见的,正常的)、分析原因(从自己身上找、换位思考)、提出解决方案(冷静处理、客观对待)

  计划组织

  所谓计划组织协调能力就是指为完成一定的工作任务而具有的预先系统地安排工作以及过程中合格调配各种资源的素质。它包含了三方面的内容:计划能力、组织能力、协调能力。计划是参照,组织是执行,协调是方法,三种能力对于一项工作或任务来说,缺一不可,互为条件。

  答题套路——目的意义(为什么要弄这个活动)、准备组织(需要哪些人力物力财力)、协调控制(出现问题怎么办)、总结提升(这次活动的经验)

  应急应变

  应急应变类试题是设置一个特定情景,要求考生处理其中突然发生的各种问题和矛盾,以此考查考生处理突发事件与棘手问题的能力,也就是说要求考生面对意外事件的压力,能迅速地做出反应,并寻求合适的方法,使事件得以妥善解决的能力。这类试题能更全面、更深入、更准确地考查考生的能力与素质

  答题套路——分析情况(事件的性质)、确定任务(谁该做什么)、解决问题(采取措施)、总结经验

  综合分析

  综合分析就是丛整体上把握事物,把事物视为多层次、多方面、多阶段相互联系的统一体,对各部分和各要素进行周密的分析,把有内在联系的要素归结起来,从整体上真正认识客观事物。

  答题套路——表明态度(赞同或者其他)、分析核心信息(事件的原因或者语句的含义)、得出结论(应该怎么做)

  历年真题精选及参考答案

  自我认知

  1)教师的薪资不高你怎么看?

  答:作为社会里的一员,我希望学校或者政府能提高教师待遇。因为如果教师无需担心生活问题,那么他就能一心一意去做教育工作。当然,教师具有更高的历史使命感,我们应该急社会之所急,在一切可能情况下,努力做好千秋万代的事业——教育事业,我绝不会因为教师薪资不高而不好好工作,而且我也相信,随着社会对教育越来越重视,教师福利待遇的提高也指日可待

  2)为什么你想当教师 ?(高频问题)

  做一名光荣的人民教师一直是我的梦想,也是我的理想。我报考教师这个岗位,是因为我非常热爱这个充满奉献精神、充满挑战的职业。

  第一,我十分热爱教师职业。这里有可爱的孩子,令人敬佩的同事,他们是人生路上不可磨灭的美好回忆。教师是太阳底下最光辉的职业,是人类灵魂的工程师。尽管在物质上是贫乏的,但是在精神上却是富裕的。

  第二,我的知识储备符合做一名老师的要求。在四年的大学生涯中我积累了很多教育理论知识和学科专业知识,这些都为我成为一名教师打下了坚实的理论基础;从大二开始我就做兼职家教,获得了很多的经验。这些经历都能够为我将来从事教师工作提供很多实践经验。

  第三,我的性格也很适合做老师。我很喜欢和孩子们相处,做事有耐心、有毅力,这些也都符合教师的职业特点。我平时做事有较强的责任心。

  3)你认为作为语文老师应该具备什么素养?(答辩也有)

  第一,热爱教师职业。这里有可爱的孩子,令人敬佩的同事,他们是人生路上不可磨灭的美好回忆。教师是太阳底下最光辉的职业,是人类灵魂的工程师。尽管在物质上是贫乏的,但是在精神上却是富裕的。

  第二,专业对口,知识储备符合做语文老师的要求。在四年的大学生涯中我积累了很多教育理论知识和学科专业知识,这些都为我成为一名教师打下了坚实的理论基础;从大二开始我就做兼职家教,获得了很多的经验。这些经历都能够为我将来从事教师工作提供很多实践经验。

  第三,有较强的责任心。作为老师,拥有“责任心”尤为重要。一个合格的教师,首先要具备强烈的责任心,没有强烈的责任感,无责任心,一切都无从谈起。责任,是一种使命,责任心,是一种使命感,教师的责任心主要表现在教书育人上。做一名受学生欢迎的教师,只有爱心还不够,必须要有高度的工作责任心。爱心是基础,而责任心则是驱使我们干好工作的动力。

  人际沟通

  1)观摩教学,领导指出笔顺上的错误,老师不听,你怎么看?

  【类似问题】老师讲课,评判专家指出其错误,老师不以为意,你怎么看?

  【类似问题】观摩课上,教研组长指出王老师的板书有问题,但王老师置之不理,你怎么看?

  【答】理性处理。

  第一,做好记录,课后与该老师交流。劝解该老师。

  第二,同事之前多教研,多提意见,相互提升。

  第三,反思自我。以他人为鉴,提升自我。向其他优秀教师学习,多听意见。

  2)领导把一个转学生安排到一个班主任的班上,班主任不太乐意,怎么看?

  【类似问题】你们学校来了一个转校生,校长把她安排在李老师的班级,但是李老师不太乐意,你怎么看?

  【答】能理解心情,但要服从领导安排。

  第一,询问原因,耐心劝解。

  第二,公平公正的对待每一个学生。

  第三,有困难向领导反应,共同解决问题。

  3)有其他老师反应你穿着过于性感,你怎么办?

  【答】及时处理。

  第一,反思自我,是否符合教师礼仪。严格要求自己,保持端庄大方的教师形象。必须要穿着得体大方,能够在学生的接受范围之内起到良好的示范性作用。

  第二,向领导和有经验的老教师请教。及时征求年级组长(领导或同事)意见,确认自己的服装是否适当。(教师要保持端庄大方的形象)

  第三,对于中学生(小学生)来说,喜欢看到教师打扮得漂漂亮亮来上课,但掌握好分寸很重要。教师应该坚持教师职业道德,不能够穿得过于暴露,会对学生产生不好的影响。学生处于身心发展的阶段对于这些问题会比较好奇。所以作为老师要尽量避免此类事件的发生。教师具有示范性作用,教师的穿着不检点会对学生产生不好的影响。学生会根据老师的一些行为和做法进行模仿,那么对于学生来说,这样的做法就起到反作用,不利于他们身心的正常发展。

  4)各科任老师有矛盾,班主任陈老师说我是班主任,孩子的教育我说了算,你怎么看?

  【类似问题】任课老师李老师和班主任陈老师对小明同学的教育问题起了争执,班主任陈老师说:“我是班主任,我说了算” 对于班主任陈老师的做法,你怎么看?

  【答】班主任的说法错误。

  第一,班主任站在全班的角度看待,整体教学思路可以借鉴。

  第二,各科教师的意见应当取长补短。

  第三,多开教研会,共同协商想办法,共同进步。

  5)你第一次当班主任,学生家长质疑你的能力要求换班主任,你怎么办?

  【答】我会努力迎难而上,积极解决问题。

  首先以情动人,多沟通;

  其次勇于担当,知难而上;

  再次不断完善,持续学习。

  计划组织

  如何组织好班会?

  班会是班主任向学生进行思想品德教育一种有效形式和阵地,有计划地组织与开展班会活动是班主任的一项重要任务。

  首先,选择好主题。主题是班会的中心,只有选好主题,才能开好班会。

  主题要有针对性,班主任必须经常了解本班情况,掌握第一手材料,做到有的放矢。主题要小,以小见大。

  其次,做好准备工作。(1)做好学生的思想发动工作。可以采用讲述、讲解、谈话等方式,想学生宣传班会的目的,内容、形式和要求。(2)做好班会内容、形式等方面的准备性工作。认真准备班会内容,精心设计班会形式,精心布置会场,精心挑选主持人。

  第三,开好班会,在开班会过程中,班主任要发挥主导作用,在主持人主持过程中,板块主任要注意活动进行的情况并给予指导。

  最后,班会结束后,班主任要及时研究反馈信息,总结成功经验,吸取失败教训,为下次班会提供经验。同时,也要了解班会的作用与效果,看是否达到了预期的目的。

  应急应变

  1)如果学生在校就餐完了乱扔餐巾纸,你会怎么样?

  【答】以身作则,班规引导。

  第一,自己先拾起来,以身作则,做好榜样。

  第二,和劳动委员沟通,了解情况,设置垃圾篓,做文明标语。

  第三,开展美丽班集体的主题班会,探讨如何做好教室卫生工作。

  2)小明在黑板上丑化你,怎么办?

  【类似问题】老师进教室,发现黑板上画着老师的漫画,还写着名字,怎么办?

  【答】保持冷静。

  第一,不要简单粗暴地批评这个学生,安排课代表擦黑板,正常开始教学。

  第二,课后谈话。

  第三,班会,集体教育。

  3)有同学上课喜欢顶撞你,甚至拿书本文具砸你,你怎么办?

  【类似问题】你在上课期间有学生对你辱骂甚至人身攻击,你怎么办?

  【答】保持冷静并进行理性引导。

  第一,遇到矛盾要学会自我克制,保持教学正常进行。

  第二,课后谈话。要以民主、理解的态度和方式与学生接触,利用课余时间与学生进行思想交流,及时掌握学生的思想动态。把学生当成自己的朋友看待,尽量以商量的口气与他们谈论事情,对个别存在问题的学生应进行谈心,不要公开宣布,也不要横加指责。要倾听学生的看法,与学生推心置腹地交换意见,进行耐心细致的思想工作,并尽量满足学生的合理要求,赢得学生的信任。

  第三,班会,集体教育。告诉学生顶撞老师是不礼貌、不尊重人的行为,同样也不会得到别人的尊重,让学生知道,顶撞老师有损自己的形象,无助于问题的解决。

  4)两个同学打架怎么办 ?

  【答】保持冷静。

  当代中学生自信、自负、甚至有点自傲,朝气蓬勃却又带着强烈的叛逆思想,打架往往是因为彼此抬杠,发生了口角,就认为自尊受到了伤害,一时冲动,从而导致大打出手。

  第一,碰到这样的事,教师可以先做一个体育裁判用的“暂停”动作,一是表示讲课暂停,二是要求打架的孩子停下来。此时,全班学生的目光、注意力就会集中到打架的人那里。在一般情况下,打架的孩子也会暂停下来。这时教师可以用诙谐的语言加以判“嗬,打起来了。看来矛盾够激烈的。不会比两个国家之间的矛盾更大吧?国际社会的矛盾还要靠谈判解决呢,你们同学之间还有什么解决不了的矛盾?你们先别打了,免得影响大家上课。”在同学们的笑声中,会唤醒打架孩子沉睡的羞耻心,使其冷静下来。教师继续上课。

  第二,单独谈话。课后,教师应及时跟进这件事情,了解事情的原委,除了找打架的同学单独了解,还有必要找知情人进行询问,得出一致的说法,为下一步处理做好准备。在了解了整个事情经过后,分别针对双方所犯的错误及认错态度,力求让学生真正意识到自己打架的不良后果,说服其向对方道歉,最终使他们握手言和。

  第三,通过班会形式进行集体教育,让大家学会处理矛盾的正确方式。

  5)有学生问你明星出轨,你怎么看待?

  【答】要积极引导学生正确看待。

  第一,属于他人的家庭问题,不做过多评价。

  第二,做好引导,回归学习。

  第三,对于中小学生,及时引导积极的正能量。

  综合分析

  1)有人说,教师是创新思维的引领者,怎么看?

  【答】赞成。

  第一,教书育人,是学生的榜样。

  第二,依据学科和学生的发展特点进行创新,不盲目。

  第三,不断学习,网络和他人,提升创新能力。

  2)有人说做中小学教师没有出息,你怎么看?

  【答】观点错误。

  第一,教师的岗位不分大学中学小学,都是最光荣的。

  第二,教师的发展是在教书育人。

  第三,正视并热爱自己的职业。

  3)有人说,老师不仅要有知识,还要有责任。你怎么看?

  【答】同意这个观点。这两点都需要教师做到。

  第一,教学工作是本职。教师应对本专业知识体系、逻辑结构、重点、难点了如指掌。教师还要勤奋好学,博学多才,有较高的教育艺术,有较高的教学艺术,很强的答疑解难和指导课外活动的等能力,这些都会促使学生提高学习知识和执行指示的主动性和积极性,促进学生生动、活泼、主动地学习。教师只有具备较深的专业素养,才能起到导向作用,才能提高学生掌握知识的深度,激发学生学习的积极性,掌握科学知识的内在体系和必然规律。

  第二,教师不仅是科学文化知识的传播者,而且是学生思想道德的教育者。老师在传播知识的同时,必须注意自己给学生留下的印象,使自己从各方面成为一个优秀的、学生能够仿效的榜样,因为只有“亲其师”才能“信其道”。教师在教导学生树立正确的人生观、价值观、世界观的同时,还必须具备高尚的人格,这些体现在教师的处世态度、为人风格、价值观念、价值取向、思维方式,甚至包括教师的言谈举止、仪容服饰等素质外形。让教师必须成为学生可以师从的表率,不断提高师德认识,培养师德情感,坚定师德信念,塑造师德意志,养成师德习惯,使教育者在教育过程中,始终将自己置于良好的道德修养之中,从而使教师在人格上所表现出来的力量,达到真正的“言传身教”,学生不知不觉中也会模仿教师的优秀品行,努力克服困难向自己敬爱的教师学习。

  第三,我要努力做到以上两点,成为优秀教师。

  4)有人说男人不适合当老师。你怎么看?

  【答】观点错误。

  第一,教师不分男女,男教师的优点,担当意识等等。

  第二,男教师和女教师教学之间的互补。

  第三,教师都是为了学生的全面地发展,不分性别。